前言：当企业规模较小或工资构成比较简单的企业，所有人员工资结构、计算公式完全相同的企业，每个月只发放一次工资，此时可以使用单工资类别核算。下面以用友U8软件就单工资类别核算来做详细分享说明。
1、鼠标点击薪资管理-设置-选项，在请选择本账套所需处理的工资类别处选择为单个，如图下：
设置是否代扣个税，选择应税工资的工资项目，系统默认为"实发合计"，也可以新增一个工资项目设置成扣税工资项目。系统按应税工资项目计算个税，累计预扣预缴应纳税所得额=累计应税工资项目-累计减除费用-累计专项扣除-累计专项附加扣除-累计依法确定的其他扣除
2、增加人员档案，设置好对应人员是否计税，是否居民；薪资人员档案中勾选了居民，则按年累计扣税；没勾选，则按月扣税。
3、增加工资项目：系统预制的工资项目无法满足实际业务的情况下，可以增加自定义工资项目。
类型有增项、减项、其他项；工资项目可设置计算公式。
增项：使应发合计金额增加的项目，如基本工资，交通费，各种补助等。
减项：使扣款合计金额增加的项目，比如各种扣款等。
其它：是指既不影响应发合计的增加，也不影响扣款合计增加的项目；
实发合计＝应发合计－扣款合计，这三个合计公式是系统预制的不可以修改。
4、录入工资数据：进入工资变动中维护对应人员工资数据，并计算和汇总
5、月末处理：每月的业务处理完毕后，通过月末处理进行结账。可以选择清零项目，选择清零项之后，本月份的工资数据就不会带入到下个月。
6、取消结账：反结账会清空下月薪资已经录入的数据，需要先登录服务器系统管理进行帐套输出备份之后再操作反结账，反结账操作步骤：可以使用本月，也可以使用下月日期登陆薪资管理，在月末处理-反结账里反结账。U8V13.0以上可以备份数据更新薪资WA的补丁，反结账的时候按快捷键Ctrl+H，可以不清空下月数据。
至此就讲解完毕了，建议小伙伴们收藏并转发，不明白的小伙伴们可 以联系我们！
补充:提供东莞用友,深圳用友,广州用友,用友财务软件,进销存软件,用友ERP系统,MES系统等。
